3 месяца бесплатно при подписке в январе ЗАБРАТЬ>>>

Справочник руководителя дошкольного учреждения

Какие можно внести предложения по теме "Новые перспективы работы ДОУ на новый год"?

  • 26 декабря 2018
  • 11

Вопрос

Какие можно внести предложения по теме "Новые перспективы работы ДОУ на новый год"?

Ответ

Это зависит от того, какие условия созданы в ДОО. К перспективам работы, например, можно отнести: укрепление материально-технической базы, повышение качества воспитательно-образовательной работы, развитие форм активного взаимодействия с семьей по вопросам воспитания детей, укрепление здоровья детей, воспитание в них потребности в здоровом образе жизни, повышение уровня использования работниками ИКТ в работе, использование инновационных технологий в образовательном процессе и т.д.

Обоснование из рекомендации

Годовой план работы дошкольной образовательной организации

<…>Основные задачи планирования заключаются в следующем:

  • в обеспечении выполнения решений государственных органов по вопросам воспитания, развития и эмоционального благополучия детей раннего и дошкольного возраста;
  • вычленении главных, узловых вопросов в деятельности педагогического коллектива;
  • определении конкретных мероприятий, сроков их исполнения и ответственных исполнителей;
  • воспитании ответственности и дисциплинированности у членов коллектива.<…>

<…> При этом в качестве основного, целевого решения для всего коллектива детского сада выступает план работы на год и образовательная программа, а в качестве перспективного плана действий – программа развития детского сада. Все эти документы должны быть связаны между собой целями, задачами и даже основными мероприятиями.

Ориентация на некоторую цикличность основных этапов и видов деятельности педагогического коллектива в учебном году позволит упростить планирование работы детского сада, т.к. ряд вопросов носит цикличный характер и повторяется из года в год, среди них:

  1. в начале года: адаптация детей, организация смотров-конкурсов на готовность к новому учебному году, методическая работа с молодыми специалистами, обсуждение организации гибких режимов, форм и содержания работы и т.д.;
  2. непосредственно учебный год: проведение педагогических советов, консультаций, организация воспитательно-образовательной работы с детьми, взаимодействия с родителями (законными представителями) и т.д.;
  3. окончание учебного года: подведение итогов и проведение мониторинга, оформление портфолио выпускников и подготовка учреждения к летне-оздоровительной работе.

Таким образом, в годовом плане работы детского сада должны быть определены конкретные мероприятия по разрешению проблем в образовательном процессе, система методической поддержки воспитателей в их профессиональном росте, формирование опыта работы педагогов, внедрение инноваций с целью повышения качества дошкольного образования.

Важным моментом при планировании работы на год является соблюдение условия необходимости и достаточности, т.е. годовой план не должен быть перегружен мероприятиями.<…>

Рекомендации по теме
Школа Менеджер Образования  
Дистанционное обучение 24/7

Выгодная подписка

Самое выгодное предложение на подписку

Получите 21 журнал в подарок до конца января

Забрать журналы

Мы в соцсетях
А еще:
×
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам полезную таблицу принятых профстандартов непедагогических работников.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Внимание!
Сайт предназначен только для работников дошкольного образования.

Зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займёт менее 1 минуты!
За регистрацию на сайте для Вас сегодня — журнал «Справочник старшего воспитателя дошкольного учреждения» (скачать в pdf).

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Присоединяйтесь к выбору Ваших коллег!
Зарегистрироваться
×
Регистрация

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.