text

✎ Программа переподготовки: "Менеджмент дошкольного образования" экспресс-курс

Справочник руководителя дошкольного учреждения

Может ли дошкольная образовательная организация оказывать оздоровительные услуги?

  • 12 мая 2016
  • 65

Вопрос

Может ли дошкольная образовательная организация оказывать иные, кроме образовательных, услуги, например общеукрепляющий, оздоровительный массаж. Как оформить данную услугу?

Ответ

Образовательная организация вправе оказывать оздоровительные услуги самостоятельно, в случае, если это предусмотрено ее уставом, или с привлечением медицинских организаций. При выборе конкретного способа реализации медицинской деятельности в ОО следует руководствоваться региональными и муниципальными нормативно-правовыми актами и рекомендациями учредителя.

Обоснование
Образовательная организация вправе оказывать услуги, не относящиеся к ее основному виду деятельности в случае, если это предусмотрено ее уставом (ч. 3 ст. 14 Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях») – рекомендация «Содержание устава образовательной организации».

Услуги, не предусмотренные государственным (муниципальным) заданием могут быть оказаны в качестве Приносящей доход деятельности образовательной организации. В таком случае нужно рассчитать цену услуги и разместить информацию об услуге на официальном сайте. При оказании таких услуг с родителями (законными представителями) обучающихся заключается договор по аналогии с платными образовательными услугами.

ОКВЭД ОК 029-2007 (КДЕС Ред. 1.1). Общероссийский классификатор видов экономической деятельности определяет леченый массаж как составляющую деятельности среднего медицинского персонала (85.14.1).

Порядок оказания медицинской помощи несовершеннолетним, в том числе в период обучения и воспитания в образовательных организациях, утвержден приказом Минздрава России от 5 ноября 2013 г. № 822н (далее – Порядок).

Порядок устанавливает правила оказания медицинской помощи несовершеннолетним в образовательной организации (далее – ОО) и предусматривает следующие варианты организации медицинской деятельности в ОО.

Способы организации медицинской деятельности в ОО описаны в рекомендации «Организация медицинского обслуживания обучающихся (воспитанников) в образовательной организации».

Вариант 1. Руководствуясь ч. 3 ст. 41 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» ОО заключает договор с медицинской организацией о совместной деятельности по медицинскому обслуживанию обучающихся, при этом берет на себя обязательства по безвозмездному предоставлению помещения.

При этом ОО обязано передать помещение в состоянии, соответствующее санитарно-эпидемиологическим правилам и нормативам, а также требованиям для осуществления медицинской деятельности (ч. 3 ст. 41 Закона об образовании).

Обеспечение отделения медицинской помощи лекарственными препаратами и перевязочными материалами, необходимыми для оказания неотложной помощи обучающимся (воспитанникам), медицинскими иммунобиологическими препаратами, спецодеждой для медицинских работников в соответствии с нормативами для медицинского применения осуществляется медицинской организацией.

Обязанность по лицензированию деятельности в медицинском кабинете ОО также лежит на медицинской организации в порядке ч. 7 ст. 18 Федерального закона от 04.05.2011 № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности» .

Вариант 2. Медицинское обслуживание обучающихся осуществляется образовательной организацией самостоятельно. В этом случае ОО помимо обеспечения надлежащего состояния помещений отделения медицинской помощи обязано также принять в штат медицинского работника, а также получить лицензию на осуществление медицинской деятельности. Осуществление деятельности медицинского персонала должно быть обязательно отражено в уставе образовательной организации в перечне видов деятельности.

В справочной системе «Образование» размещена Пошаговая инструкция. Лицензирование медицинской деятельности в образовательной организации.

Подборка лучших материалов, для руководителей дошкольных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

Скачать книгу «Приносящая доход деятельность» в формате pdf >>>

  Что изменить в локальных актах по оплате труда и трудовых договорах по новым рекомендациям Минобрнауки

  2 Как с 1 июля оформлять документы, чтобы не нарушить новый ГОСТ

  Чек-лист для воспитателей «Как подготовиться к работе c детьми в летний период»

  Как организовать наблюдения с детьми этим летом. Рекомендации и конспекты

  Перевод обучающихся детского сада в летний период

  Удлиненные отпуска работников образования

Рекомендации по теме

Повышение квалификации

Повышение квалификации заведующих детским садом и старших воспитателей

Проверьте свои знания и получите удостоверение или диплом установленного образца

Участвовать

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам полезную таблицу принятых профстандартов непедагогических работников.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Мы еще не знакомы? Давайте это исправим

Пользователи, которые регистрируются на нашем сайте получают ряд преимуществ:

  • Читают статьи с закрытыми материалами;
  • Первыми узнают новости сферы образования;
  • Получают ответы экспертов об организации работы школы

Регистрация займет не более минуты.

Подарок за регистрацию - журнал «Справочник старшего воспитателя дошкольного учреждения» (pdf)!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и продолжить чтение
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
×
Регистрация

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.