Обязан ли учредитель ДОО увеличить количество штатных единиц и фонд оплаты труда при увеличении режима рабочего времени?

39

Вопрос

Если ДОУ переведено с режима 10,5 часов на 12-часовой режим пребывания детей, обязан ли Учредитель увеличить количество штатных единиц и соответственно фонд оплаты труда?

Ответ

Установление режима дня и штатного расписания осуществляется исключительно самой ОО, в соответствии с ее уставом.

Обоснование

Согласно ч. 1 ст. 28 Федерального закона от 29.12.2012 № 273 «Об образовании в Российской федерации» (далее – Закон № 273-ФЗ) образовательная организация (далее – ОО) обладает автономией, под которой понимается самостоятельность в осуществлении образовательной, научной, административной, финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в соответствии с настоящим Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и уставом образовательной организации.

Пункт 14 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам - образовательным программам дошкольного образования (утв. приказом Минобрнауки России от 30.08.2013 № 1014) дает полномочия образовательным организациям устанавливать как режим работы ОО (пятидневным или шестидневный), так и режим дня (например режим полного дня (12-часового пребывания) самостоятельно в соответствии с ее уставом.

Аналогичная норма закреплена в п. 1.3. "Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организаций", утв. постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 15.05.2013 № 26.

Таким образом, установление режима дня осуществляется исключительно самой ОО, в соответствии с ее уставом.

Согласно ст. 30 Закон № 273-ФЗ ОО принимает локальные нормативные акты в пределах своей компетенции по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности.

Режим работы ОО также может определяться правилами внутреннего трудового распорядка, либо утверждаться отдельным актом.

В соответствии с п. 4, 5 ч. 3 ст. 28 Закона № 273-ФЗ установление штатного расписания, прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, распределение должностных обязанностей относится к компетенции образовательной организации.

Таким образом, установление штатного расписания (определение наименований должностей и количество штатных единиц по каждой конкретной должности) относится к исключительной компетенции образовательной организации.

Образовательная организация вправе установить любое штатное расписание по своему усмотрению. При этом следует отметить, что финансирование реализации прав граждан на получение образования осуществляется в порядке, предусмотренном законодательством. Таким образом, на некоторые должности может быть не предусмотрено финансирование и в таком случае затраты на содержание этих должностей будут осуществляться за счет средств образовательной организации.

В ЭС «Образование» размещен материал по теме вопроса: «Финансовое обеспечение деятельности бюджетных и автономных образовательных организаций».

Кроме того, рекомендуем ознакомиться с экспертным материалом - Особенности установления штатного расписания в образовательной организации.

Подборка лучших материалов, для руководителей дошкольных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

Скачать книгу «Приносящая доход деятельность» в формате pdf >>>

1. Используйте в работе с педагогами активизирующие техники

2. Как провести генеральную уборку в пищеблоке

3. Внезапная проверка ГИТ: какие документы не вправе требовать инспектор

4. Что написать в должностной инструкции воспитателя, чтобы она соответствовала ФГОС

5. Убедитесь, что выполняете новые требования к зарплате администрации и работников



Вебинары и конференции


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Участвовать

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Школа Менеджера образования

Рассылка




© МЦФЭР, 2017. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-50243 от 20 июля 2012 года.
Ознакомьтесь с соглашением об использовании.
Resobr.ru: сайт для специалистов и руководителей сферы дошкольного образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для работников сферы дошкольного образования

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к 9 000 профессиональных материалов;
  • 4 000 готовых рекомендаций воспитателей-новаторов;
  • более 200 сценариев дошкольных мероприятий;
  • 2 000 комментариев экспертов к нормативным документам.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Регистрация

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль