Архангельские профсоюзы требуют повысить зарплату учителей на 50%

3 февраля 2010 399
28 января 2010 года состоялась Архангельская областная отчётно-выборная конференция профсоюза работников народного образования и науки РФ, в работе которой приняли участие 85 делегатов, представляющих все профессиональные группы работников отрасли, студентов. По итогам Конференции было подготовлено обращение делегатов к органам государственной власти РФ и Архангельской области.

28 января 2010 года состоялась Архангельская областная отчётно-выборная конференция профсоюза работников народного образования и науки РФ, в работе которой приняли участие 85 делегатов, представляющих все профессиональные группы работников отрасли, студентов. По итогам Конференции было подготовлено обращение делегатов к органам государственной власти РФ и Архангельской области. ИА REGNUM Новости публикует его полностью:

"Мы, делегаты Архангельской областной конференции профсоюза работников народного образования и науки РФ, поддерживаем образовательную инициативу Президента Российской Федерации Дмитрия Медведева Но выражаем несогласие с курсом правительства РФ, администрации Архангельской области на замораживание роста заработной платы и отсутствием реальных мер по повышению статуса педагогической профессии, уровня жизни членов профсоюза.

Выделяемой субвенции из областного бюджета на заработную плату для работников общеобразовательных учреждений недостаточно для сохранения ранее существующего уровня оплаты труда. В связи с ростом цен на потребительские товары и услуги, тарифы на предоставление коммунальных услуг реальная заработная плата работников значительно снизилась. Оплата труда работников дошкольных образовательных учреждений находится на уровне прожиточного минимума. Оплата труда работникам отрасли не повышалась уже 2 года - с февраля 2008 года.

В Архангельской области в связи с низким социально-экономическим статусом педагога на протяжении уже ряда лет молодёжь не идет работать в образовательные учреждения. Постоянно сохраняется угроза снижения социальных гарантий для педагогических работников сельской местности. В целях повышения качества образовательных услуг, сохранения здоровья воспитанников и обучающихся, работников образовательных учреждений делегаты областной Конференции по поручению членов профсоюза, работников отрасли требуют принятия на федеральном и областном уровнях в 2010 году - в Год учителя в РФ - мер по повышению социальных гарантий работникам образования и науки, студентам, в том числе:

1. Предусмотреть в федеральном бюджете на условиях софинансирования с бюджетами субъектов РФ средства на строительство дошкольных и общеобразовательных учреждений.

2. Повысить заработную плату работникам отрасли в 2010 году не менее чем на 50%.

3.Обеспечить повышение уровня реального содержания заработной платы работников отрасли, в том числе ежегодную индексацию заработной платы в связи с ростом цен на потребительские товары и услуги (ст. 134 Трудового кодекса Российской Федерации).

4.Увеличить фонд оплаты труда учреждений образования не менее, чем на 30% при их переводе на новые системы оплаты труда.

5. Предусмотреть меры государственной поддержки по обеспечению педагогических работников жильём.

6. Повысить размер ежемесячной компенсации на приобретение методической литературы и периодических изданий педагогическим работникам.

7. Предусмотреть ежегодное повышение размера государственных стипендий студентам и магистрантам, обучающимся в учреждениях высшего и среднего профессионального образования, стипендий аспирантам и докторантам.

8. Восстановить систему санаторно-курортного лечения работников образования.

9. Внести изменения в Закон РФ дополнительного образования.

10. Сохранить прежний уровень и порядок предоставления государственных гарантий педагогическим работникам сельской местности, рабочих посёлков (посёлков городского типа) на бесплатное жильё с отоплением и освещением и порядок их предоставления.

11. Установить норму часов педагогической работы за ставку заработной платы воспитателям дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп общеобразовательных учреждений и образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста, учреждений дополнительного образования детей и учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования в объёме 30 часов в неделю.

12. Установить норму часов преподавательской работы за ставку заработной платы учителям 1-4 классов общеобразовательных учреждений в объёме 18 часов в неделю.

От областной власти делегаты от профсоюзов требуют обеспечить погашение задолженности за выплату процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях к денежному вознаграждению учителям за выполнение функций классного руководителя в рамках приоритетного национального проекта за 2006, 2007 годы."

Источник: ИА REGNUM Новости

Источник: www.menobr.ru

Читайте в ближайших номерах журнала «Справочник руководителя дошкольного учреждения»
    Читать сейчас


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Повышение квалификации

      Повышение квалификации заведующих детским садом и старших воспитателей

      Проверьте свои знания и получите удостоверение или диплом установленного образца

      Участвовать

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...

       Вебинары
      • 14 ноября 2017 г.
      • Новые решения по созданию современной развивающей предметно-пространственной среды в условиях ФГОС ДО

      • Богомолова Марина Валентиновна
        кандидат психологических наук, доцент кафедры педагогики и методики дошкольного образования ГАОУ ВПО «Московский институт открытого образования»

        ТЕМЫ ВЕБИНАРА:

        • ✱ В процессе вебинара уделим особое внимание вопросам создания образовательного пространства
        • ✱ Раскроем современные научно-практические подходы создания обогащенной образовательной среды, способствующей развитию детей старшего дошкольного возраста в контексте идей конвергентного образования
        Подробнее






      © МЦФЭР, 2017. Resobr.ru: сайт для специалистов и руководителей сферы дошкольного образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64054 от 25.12.2015

      По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)

      По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82

      

      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×
      Сайт предназначен для работников сферы образования!

      Чтобы скачать документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

      А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам полезную таблицу принятых профстандартов непедагогических работников.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Регистрация

      Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль