text

СКИДКА НА ПОДПИСКУ 65 %. ПОЛУЧИТЬ>>>

Справочник руководителя дошкольного учреждения

Организация работы семейного клуба

  • 26 октября 2018
  • 33

Система семейного воспитания в последние несколько лет сильно изменилась. Семья уже не имеет статуса воспитательного института, даже в семействах внешне вполне благополучных, нет взаимопонимания между супругами, детьми, старшим поколением. Прервалась и преемственность педагогической традиции. Родители зачастую неграмотны в воспитании и развитии детей. Все это отрицательно сказывается на психике ребенка. А ведь многие проблемы, даже довольно сложные, можно решить в семье. Семейный клуб в ДОУ как инновационная форма работы с родителями нужен для оказания последним помощи в преодолении различных трудностей, с которыми они сталкиваются в воспитании детей.

Этапы, цель и задачи становления семейного клуба в детском саду

Родителям нужно помочь создать максимально комфортные условия для воспитания своих детей, их личностного роста и развития, традиции семейного воспитания нужно возрождать. С этой целью и организуются клубы в детских садах.

Семейный клуб в детском саду преследует следующие задачи:

  • воспитание у детей ответственного отношения, чувства гордости и уважения к своим родным и близким людям;
  • популяризация и возрождение семейных традиций;
  • организация и проведение детско-родительского досуга, совместного творчества;
  • воспитание и развитие в семьях позитивного отношения к активной общественной деятельности;
  • всестороннее просвещение родителей по психолого-педагогическому направлению;
  • оказание родителям психологической помощи по осознанию собственных ресурсов (семейных, социально-средовых), которые помогут им наладить взаимоотношения с детьми, преодолеть внутрисемейные кризисы.

Воспитательная система семейного клуба в ДОУ базируется на принципах гуманности, демократизма, преемственности, личностно-ориентированного подхода, ориентацию на общечеловеческие ценности, опору на традиции воспитания в семье.

Направления работы семейного клуба

Роль педагога в работе семейного клуба в детском саду

Педагоги, организующие семейный клуб в детском саду, выполняют следующие виды работ:

  • составляют характеристики семей воспитанников (состав семьи, в каких сферах трудятся родители, социальный и образовательный уровень, чем увлекаются родители и дети и т.д.);
  • проводят диагностику, изучают семьи;
  • используют оптимальные формы и методы в дифференцированной групповой и индивидуальной работе с членами семейства;
  • организуют обучение родителей психолого-педагогическим техникам и приемам;
  • создают систему досуга детей с родителями, массовых мероприятий, организуют совместную общественно значимую деятельность;
  • выявляют позитивный опыт семейного воспитания и внедряют его в практику;
  • внедряют традиции народной педагогики;
  • в рамках организации семейного клуба педагоги детского сада помогают родителям сформировать в семье нравственный образ жизни, вовремя диагностировать наркоманию или алкоголизм, предупредить другие отрицательные проявления у воспитанников;
  • сотрудничают с отцами детей, используют для этого различные формы; вовлекают их в совместную с детьми творческую деятельность, социально-значимую работу, направленную на повышение авторитета родителей отцов;
  • создают условия для полноправного участия родителей в образовательном процессе, обеспечения их прав;
  • подключают к работе с семьей детских психологов, педагогов дополнительного образования, педагогов по досуговой деятельности;
  • в рамках организации семейного клуба в ДОУ помогают родителям развить коммуникативные навыки и умения у детей;
  • расширяют сферу дополнительных образовательных услуг и досуга.

План работы семейного клуба в ДОУ

Встреча с родителями в рамках работы семейного клуба в ДОУ рассчитана на 1-1,5 часа. Тематика работы клуба планируется методическим советом дошкольного учреждения. Однако, по запросу родителей темы могут меняться. Мамы и папы могут оставлять заявки на значимые для них вопросы, для этого в садиковых группах установлены “почтовые ящики”. За 1-2 недели до очередного совета методист собирает заявки от родителей, анализирует их и корректирует тему в зависимости от поступивших запросов. Интересы родителей всегда в приоритете, несмотря на то, что тему для обсуждения выбирает воспитатель.

Проработка темы для обсуждения в семейном клубе детского сада происходит в четыре этапа.

Первый этап - приветствие. Вначале встречи участники приветствуют друг друга, все это происходит в форме игры. Со временем приветствие становится неким ритуалом, без которого не обходится ни одна встреча, длительность примерно 10 минут.

Второй этап - теория и практика по теме клуба. На теоретическую часть выделяется около 15 минут, на практику примерно 45 минут.

Темы семейного клуба в детском саду выбираются в зависимости от актуальности для текущего сезона или событий, происходящих в мире или городе. Важно включить в работу собрания обсуждение потенциальных проблем с детьми и способов их преодоления: гиперактивность, питание и частые ОРВИ, подготовка к школе и влияние гаджетов на развитие ребенка - к этим вопросам не останется равнодушным ни один родитель.

Список примерных тем для обсуждения:

  • “Скоро в школу: как подготовить ребенка, что для этого нужно”
  • “Влияние речевых игр на формирование словаря у дошкольника”
  • “Как развить внимательность и усидчивость у ребенка”
  •  “Как обнаружить речевые нарушения, что влияет на их возникновение”
  • “Развиваем мелкую моторику у детей нетрадиционными методами”
  • “Как развить память у дошкольников: игры и упражнения”
  • “Влияние компьютера, гаджетов на ребенка”
  • “Как вести себя в ситуациях, когда ребенок становится капризным и упрямым”
  • “Гиперактивный ребенок: советы по обучению и воспитанию”
  • “Какие существуют возрастные кризисы у детей и как с ними справляться”
  • “Причины возникновения детских страхов: понять и обезвредить”
  • “Развиваем мышление у детей, играя в интеллектуальные игры”

Третий этап - релаксация (эмоциональной разгрузки). На данном этапе участники семейного клуба в детском саду переключаются с волнующих, задевающих за живое переживаний на гармоничное состояние. Этому способствует легкая, приятная музыка, простые дыхательные упражнения, этап релаксации длится не более пяти минут.

Четвертый этап - заключительный. Участники семейного клуба в ДОУ дают обратную связь о встрече в устной или письменной форме. Отвечают на вопросы: чем полезна для них оказалась встреча, какие темы хотели бы обсудить на следующем собрании и т.д.

Как организовать семейный клуб в детском саду

Для организации семейного клуба сотрудникам детского сада необходимо провести работу в несколько этапов.

Первый этап считается организационным, его цель - подготовиться к работе по данному направлению. Педагоги проводят анкетирование родителей, с помощью которого, в дальнейшем, оценивают начальный уровень компетентности семьи по заданной проблеме. Изучается тематическая литература, подбирается практический материал. Результатом всех обозначенных действий является разработанный перспективный план работы семейного клуба в ДОУ.

Следующим этапом становится составление тематического плана семейного клуба в детском саду. Педагоги анализируют запросы родителей, используют журналы наблюдения и оценку развития воспитанников.

На заключительном этапе деятельность семейного клуба в детском саду определяется с точки зрения эффективности. Анализируются промежуточные и конечные результаты взаимодействия родителей, педагогов и детей. Разрабатываются планы на следующий год. Обсуждаются формы работы: какие из них оказались удачными, а какие следует пересмотреть. С целью повышения эффективности функционирования семейного клуба в ДОУ моделируются варианты того, как лучше организовать его работу.

Ожидаемые результаты работы семейного клуба в ДОУ

Работа семейного клуба в детском саду в конечном итоге должна сводиться к следующим результатам: возрождению традиций воспитания в семье, следованию основам здорового образа жизни, улучшению обстановки в семье, оказанию практической помощи родителям в случае возникновения непростых ситуаций, уменьшению факторов риска, которым могут привести к безнадзорности, правонарушениям, употреблению наркотиков в подростковой среде.

Родителям важно овладеть навыками социальной поддержки как внутри семьи, так и во взаимоотношениях с ребенком.

Организация воспитательной работы в детском саду в форме семейного клуба на данный момент является востребованной. Как правило, участники с удовольствием включаются в процесс, отмечается динамика развития коллектива, полученные знания и опыт применяются и за пределами клуба, улучшаются отношения между детьми и родителями, повышается социальная значимость семьи в воспитании подрастающего поколения. Все эти моменты и есть показатели результативности реализации семейного клуба в детском саду.

Пройдите повышение квалификации в «Школе менеджера образования»

Курс «Управление образовательной организацией» — это знания и навыки по управлению ресурсами, кадрами, развитием образовательной организации.

Дистанционно! Вы сами выбираете удобное время для обучения!

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме
Школа Менеджер Образования

Управление образовательной организацией

Научитесь управлять:
  • Дистанционное повышение квалификации.

  • Удобная подача материала.

  • Постоянный доступ к курсу: 24часа в сутки / 7 дней в неделю.

  • Удостоверение установленного образца.

быстрая подписка:
8 (800) 511-08-33


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Сайт предназначен только для работников дошкольного образования.

Зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займёт менее 1 минуты!
За регистрацию на сайте для Вас сегодня — журнал «Справочник старшего воспитателя дошкольного учреждения» (скачать в pdf).

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Присоединяйтесь к выбору Ваших коллег!
Зарегистрироваться
×
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам полезную таблицу принятых профстандартов непедагогических работников.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Регистрация

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.