Характеристика на воспитателя

1011

Воспитатели детских садов регулярно проходят специальную аттестацию с целью повышения уровня квалификации. Чтобы составить эту документацию без ошибок, важно учесть определенные правила ее написания. Характеристика на воспитателя детского сада для аттестации должна содержать несколько пунктов о работе сотрудника, характеризующих его деятельность и ее качество, основную информацию о конкретном воспитателе. Написание характеристики на воспитателя выполняется заведующей дошкольным учреждением либо методистом в соответствии с установленными требованиями.

Характеристика на воспитателя доу представляет собой официальную документацию, потому очень важно придерживаться делового стиля в ее написании. Документ должен содержать профессиональную лексику, четкое и поэтапное изложение конкретных фактов. Необходимо придерживаться установленных правил написания подобной документации, желательно следовать примерному плану создания характеристики. Именно последовательность подачи сведений и умение упомянуть все ключевые моменты создает видимость грамотного написания характеристики.

Выбор редакции:

Сборник лучших материалов по теме
«Управление персоналом»


План составления характеристики на воспитателя детского сада для аттестации

Чаще всего, если дошкольное учреждение предъявляет к оформлению конкретных требований, будет уместно воспользоваться данным планом. Он содержит наиболее важные моменты работы воспитателя. План выглядит следующим образом.

Основные данные о воспитателе:

  • ФИО сотрудника, профессиональное образование.
  • Желательно указать все дополнительные курсы повышения квалификации, курсы переподготовки, который прошел воспитатель.
  • При этом указывается объем курсов, их полное название, номера полученных свидетельств.
  • Также в данном пункте стоит указать стаж работы воспитателем и количество времени, которое сотрудник проработал в данном учебном заведении. 

Оценка и описание деятельности сотрудника

 В этом пункте характеризуется методика работы воспитателя в детском дошкольном учреждении. Чтобы характеристика на воспитателя доу была содержательной и профессиональной, важно упомянуть основные методики и методы, которые использует специалист в своей деятельности.

  1. Укажите, какие новейшие способы обучения и воспитания применяются в работе.
  2. Стоит также упомянуть о том, каким образом осуществляется личностно-ориентированное взаимодействие с детьми детского сада.
  3. В документе нужно написать об особенностях обеспечения условий предметно-пространственной среды с целью всестороннего обучения воспитанников и развития их потенциала. В характеристике немаловажно указать умение воспитателя использовать в работе специальные методические материалы, подбирать наиболее подходящие из них для каждого отдельного случая.
  4. Если сотрудник детского сада принимал участие в разнообразных конкурсах, семинарах, съездах, посвященных профессиональной тематике, стоит указать эти данные в характеристике. В этом разделе будет не лишним указать результаты проверок детей по программе обучения дошкольников.
  5. Специалистам, обладающим солидным опытом работы в детском саду и имеющим упоминание об их деятельности в интернете, печатных изданиях, непременно стоит указать данные факты. Они подчеркнут заслуги воспитателя и придадут ему больше авторитета.

Характеристика личностных качеств сотрудника детского сада.

В документе необходимо перечислить личные особенности характера воспитателя, которые влияют на его работу в детском дошкольном учреждении. Важно указать умение специалиста искать подход к каждому отдельному ребенку, разбираться в детской психологии и учитывать эту информацию в процессе обучения и воспитания дошкольников. Характеристики на воспитателей детского сада должны содержать информацию об умении сотрудника решать конфликтные ситуации, справляться с возникающими в процессе работы сложностями.

Важно также подчеркнуть свое отношение к дошкольникам, желание их обучать и развивать, уметь индивидуально подходить к потребностям каждого ребенка. Стоит подчеркнуть стремление воспитателя постоянно развиваться, самосовершенствоваться, вводить в процесс обучения инновационные воспитательные методики. Характеристика воспитателя сада должна показать достоинства сотрудника. Важно, чтобы администрация, читая написанный текст, получила представление о специалисте как о профессионале. Стоит подчеркнуть наилучшие качества воспитателя и моменты, характеризующие его только с положительной стороны.  Не стоит упоминать о недостатках или проблемных моментах работы.

Секреты написания характеристики воспитателя детского сада

  1. При создании данного документа стоит акцентировать только на положительных сторонах деятельности специалиста.
  2. Не нужно приукрашивать действительность. Если воспитатель не принимает участие в профессиональных семинарах, выставках, проектах, лучше не писать неправдивую информацию. Также не стоит в характеристике завышать результаты тестирования воспитанников. Эту информацию легко проверить, и в случае обмана воспитатель выставит себя в негативном свете.
  3. Если у сотрудника маленький опыт работы и нет никаких наград, можно сделать акценты на других сторонах деятельности. Стоит написать об умении налаживать отношения с детьми, их родителями, владении инновационными методиками обучения. Также в характеристике на воспитателя доу на умении правильно организовать работу, знании профессиональных методик данной деятельности.

Данный документ должен содержать сведения об личностных и профессиональных качествах специалиста. В завершение характеристика на воспитателя подписывается заведующей детским садом. Следуя плану, написать данную документацию будет совсем несложно. Грамотно составленная характеристика поможет пройти любую аттестацию и повысить квалификацию воспитателю детского сада. 



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Повышение квалификации

Повышение квалификации заведующих детским садом и старших воспитателей

Проверьте свои знания и получите удостоверение или диплом установленного образца

Участвовать

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Школа Менеджера образования

Рассылка




© МЦФЭР, 2017. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-50243 от 20 июля 2012 года.
Ознакомьтесь с соглашением об использовании.
Resobr.ru: сайт для специалистов и руководителей сферы дошкольного образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для работников сферы дошкольного образования

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к 9 000 профессиональных материалов;
  • 4 000 готовых рекомендаций воспитателей-новаторов;
  • более 200 сценариев дошкольных мероприятий;
  • 2 000 комментариев экспертов к нормативным документам.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Регистрация

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль