Скидка 20% при подписке в декабре! ЗАБРАТЬ СКИДКУ >>>

Справочник руководителя дошкольного учреждения

Заместитель директора школы спрашивает...

  • 11 февраля 2015
  • 1948

Скачать книгу «Время труда и отдыха»
Скачать бесплатно в .pdf

Сохранение льготного отпуска заместителю директора присоединяемой образовательной организации при создании образовательного комплекса.Стаж работы по должности заместителя директора школы по УВР и наличие педагогической нагрузки для оформления педагогического стажа

При создании образовательного комплекса (общеобразовательной организации) встает вопрос сохранения льготного отпуска заместителям директора присоединяемой образовательной организации. Сохраняется ли отпуск, если работник переходит на другую должность (например, специалист, заместитель руководителя структурного подразделения, методист, педагог-организатор)?

ВАЖНО! Получить ответ эксперта на ваш вопрос вы можете в Электронной системе "Образование".  
Получите демо-доступ и оцените удобство работы с системой.

В соответствии с ч. 5 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 273-ФЗ) педагогические работники имеют право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется Правительством РФ. В соответствии с ч. 4 ст. 52 Федерального закона № 273-ФЗ заместителям руководителей общеобразовательных организаций (далее – ОО), руководителям структурных подразделений и их заместителям предоставляются права, социальные гарантии и меры социальной поддержки в порядке, установленном Правительством РФ.

Если заместитель руководителя при реорганизации присоединяемой ОО был назначен на должность заместителя руководителя ОО и его деятельность связана с руководством образовательным (воспитательным) процессом или методической (научно-методической) работой, то такой работник будет иметь право на удлиненный отпуск продолжительностью 56 календарных дней в соответствии с п. 1 приложения к постановлению Правительства РФ от 01.10.2002 № 724 «О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам».

Условия предоставления и продолжительность отпусков работников образования определяется в соответствии с постановлением Правительства РФ от 01.10.2002 № 724 «О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам» (далее – Постановление № 724). В соответствии с условиями, определенными Постановлением № 724, продолжительность отпуска работников образования зависит от места работы и занимаемой должности. При этом должны учитываться нормы, установленные примечаниями к приложению к Постановлению № 724. Таким образом, наличие права на удлиненный отпуск, а также определение его продолжительности регламентируется приложением к Постановлению № 724 с учетом примечаний к данному приложению.

В соответствии с п. 1 приложения к Постановлению № 724 заместителям директора (заведующего) ОО предоставляется отпуск продолжительностью 56 календарных дней.

В соответствии с примечанием 1 к приложению к Постановлению № 724 ежегодный отпуск продолжительностью, указанной в п. 1 приложения к Постановлению № 724, предоставляется заместителям руководителей ОО и руководителям структурных подразделений ОО в случае, если их деятельность связана с руководством образовательным (воспитательным) процессом или методической (научно-методической) работой.

Таким образом, если при реорганизации заместитель руководителя присоединяемой ОО был назначен на должность заместителя руководителя ОО и его деятельность связана с руководством образовательным (воспитательным) процессом или методической (научно-методической) работой, то такой работник будет иметь право на удлиненный отпуск продолжительностью 56 календарных дней (в соответствии с п. 1 приложения к Постановлению № 724).

В случае перевода заместителя руководителя на иные должности вопрос о праве на удлиненный отпуск, а также определение его продолжительности решается с учетом норм приложения к Постановлению № 724 (и примечаний к нему) в отношении «новой» должности. Так, например, в приложении к Постановлению № 724 отсутствуют должности специалиста и заместителя руководителя структурного подразделения ОО. Следовательно, данные работники не будут иметь право на удлиненный отпуск. Таким работникам продолжительность ежегодного отпуска устанавливается в соответствии с общими основаниями, предусмотренными трудовым законодательством РФ. В соответствии со ст. 115 Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжи- тельностью 28 календарных дней.

При этом п. 1 приложения к Постановлению № 724 предусмотрено, что методисту и педагогу-организатору ОО предоставляется удлиненный отпуск продолжительностью 56 календарных дней.

Ответы на вопросы "Засчитывается ли в педагогический стаж работа по должности заместителя директора ОО по УВР? Какую педагогическую нагрузку необходимо иметь для оформления педагогического стажа?" читайте в журнале "Справочник заместителя директора школы". Подпишитесь прямо сейчас!

Источник: www.menobr.ru

Пройдите повышение квалификации в «Школе менеджера образования»

Курс «Управление образовательной организацией» — это знания и навыки по управлению ресурсами, кадрами, развитием образовательной организации.

Дистанционно! Вы сами выбираете удобное время для обучения!

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме
Школа Менеджер Образования

Управление образовательной организацией

Научитесь управлять:
  • Дистанционное повышение квалификации.

  • Удобная подача материала.

  • Постоянный доступ к курсу: 24часа в сутки / 7 дней в неделю.

  • Удостоверение установленного образца.

быстрая подписка:
8 (800) 511-08-33


Выгодная подписка

Самое выгодное предложение на подписку

Скидка на подписку в декабре 45%.

Забрать журналы

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Сайт предназначен только для работников дошкольного образования.

Зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займёт менее 1 минуты!
За регистрацию на сайте для Вас сегодня — журнал «Справочник старшего воспитателя дошкольного учреждения» (скачать в pdf).

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Присоединяйтесь к выбору Ваших коллег!
Зарегистрироваться
×
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам полезную таблицу принятых профстандартов непедагогических работников.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Регистрация

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.