Алгоритм прекращения трудового договора с работником ОУ

2268

Введите в поисковую строку электронной системы “Образование” (далее – ЭСО) запрос “прекращение трудового договора” и нажмите кнопку “Найти”.

Кликните на активную ссылку алгоритма выбора пошаговой инструкции “Прекращение трудового договора с работником ОУ”.

Алгоритм прекращения трудового договора с работником ОУ

Ответив на вопросы алгоритма, вы попадете в материал, разъясняющий, как прекратить трудовые отношения в зависимости от конкретных условий. В частности от того, как заключен трудовой договор с работником: на определенный срок, на условиях совместительства, с нарушением правил его заключения и т. д.

Например, на вопрос “Трудовой договор заключен с работником на определенный срок?” вы отвечаете “нет”. Раскрывается следующий вопрос: “Трудовой договор заключен с работником на условиях совместительства?”. На ответ “да” система выдаст результат, что вы ответили на все вопросы.

Кликните на плашку “показать инструкцию” – перед вами пошаговая инструкция “Прекращение трудового договора с работником, работающим по совместительству”.

Алгоритм прекращения трудового договора с работником ОУ

Алгоритм прекращения трудового договора с работником ОУ

Чтобы разобраться в сложных вопросах, возникающих в процессе реорганизации учреждений, вы можете воспользоваться разъяснениями экспертов и нормативными документами ЭСО. Введите в поисковую строку “реорганизация”. Запросу соответствует 377 материалов.

Нормативная база ЭСО включает такие документы, как:

  • уведомление о начале процедуры реорганизации (приложение 3 к приказу Федеральной налоговой службы от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@);

  • заявление о государственной регистрации юридического лица, создаваемого путем реорганизации (приложение 2 к приказу Федеральной налоговой службы от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@);

  • письмо Минфина России от 16.06.2003 № 03-01-01/08-176 “О порядке проведения реорганизации и ликвидации федеральных органов исполнительной власти и федеральных учреждений и отражении указанных процедур и их результатов при исполнении федерально- го бюджета и в бухгалтерском учете и отчетности учреждений”;

  • требования к оформлению документов, представляемых в регистрирующий орган (приложение 20 к приказу ФНС от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@);

  • статья 75 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ “Трудовые отношения при смене собственника имущества организации, изменении подведомственности организации, ее реорганизации” и др.

Алгоритм прекращения трудового договора с работником ОУ

Посмотреть презентацию системы, узнать мнения коллег и получить бесплатный доступ к демонстрационной версии электронной системы “Образование” можно здесь >>

Узнать подробную информацию об электронной системе “Образование” и заказать счет на оплату вы можете в отделе по работе с клиентами по тел.: 8 (495) 937-90-82 или e-mail: ap@mcfr.ru.

Источник: www.menobr.ru

Читайте в ближайших номерах журнала «Справочник руководителя дошкольного учреждения»
    Читать сейчас



    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Повышение квалификации

      Повышение квалификации заведующих детским садом и старших воспитателей

      Проверьте свои знания и получите удостоверение или диплом установленного образца

      Участвовать

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...

       Вебинары
      • 14 ноября 2017 г.
      • Новые решения по созданию современной развивающей предметно-пространственной среды в условиях ФГОС ДО

      • Богомолова Марина Валентиновна
        кандидат психологических наук, доцент кафедры педагогики и методики дошкольного образования ГАОУ ВПО «Московский институт открытого образования»

        ТЕМЫ ВЕБИНАРА:

        • ✱ В процессе вебинара уделим особое внимание вопросам создания образовательного пространства
        • ✱ Раскроем современные научно-практические подходы создания обогащенной образовательной среды, способствующей развитию детей старшего дошкольного возраста в контексте идей конвергентного образования
        Подробнее






      © МЦФЭР, 2017. Resobr.ru: сайт для специалистов и руководителей сферы дошкольного образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64054 от 25.12.2015

      По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)

      По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82

      

      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Сайт предназначен для работников сферы дошкольного образования

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь (это бесплатно).

      После регистрации вы получите:

      • доступ к 9 400 профессиональных материалов;
      • 4 300 готовых рекомендаций методистов и воспитателей-новаторов;
      • более 250 новостей по профстандартам и ФГОС ДО;
      • 2 000 комментариев экспертов к нормативным документам;

      Подарок за регистрацию: видеолекция «ФГОС ДО: стандарт условий и стандарт поддержки разнообразия детства» (лектор Волосовец Т.В.)

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      бесплатно
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Сайт предназначен для работников сферы образования!

      Чтобы скачать документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

      А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам полезную таблицу принятых профстандартов непедагогических работников.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Регистрация

      Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль