Как работать с родителями одаренных детей

22

Вопрос

Как работать с родителями одаренных детей?

Ответ

Понимание в семье высокого потенциала детей – одно из важных условий для развития их одаренности, а его отсутствие ведет за собой "обнищание мысли" (А.М. Матюшкин, Ю.С. Багимов и др.). Известно, что интеллектуально одаренные дети наряду с повышенным интеллектом имеют эмоционально-личностные проблемы, такие как стремление к лидерству, неумение слушать другого и ждать своей очереди при ответах на вопросы взрослых, повышенная конфликтность, обидчивость. В общении со старшими они критичны, не стесняются высказывать собственное мнение, порой отличное от точки зрения взрослого, любят спорить, расшатывать общепринятые границы и нормы, нарушать правила поведения. Поэтому специалистам, работающим с такими детьми, нужно уделять особое внимание семье. Цель – оказание помощи родителям в поиске путей решения проблем, часто встречающихся при воспитании одаренного ребенка.

Формы работы с родителями одаренных детей:

  1. Беседы и семинары. Основная тематика:

    • особенности одаренного ребенка;

    • влияние стилей детско-родительских отношений на его развитие;

    • роль понимания взрослыми одаренности;

    • ступени становления детской одаренности и др.

  2. Опросы, анкетирование:

    • тест-опросник родительского отношения (ОРО) (А.Я. Варга, В.В. Столин) – психодиагностический инструмент, ориентированный на выявление родительского отношения у лиц, обращающихся за психологической помощью по вопросам воспитания детей и общения с ними;

    • тест Г.Я. Кудриной "Кто вам рассказывает сны" – анализ наблюдений родителей за ребенком и определение его предпочитаемой области деятельности;

    • методика родительских оценок и притязаний М.А. Панфиловой; и др.

  3. Деловые игры, тренинговые занятия, информационные стенды, тематические встречи, индивидуальные консультации.

Подборка лучших материалов, для руководителей образовательных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

1. Редакция проанализировала судебную практику и выявила пять основных источников несчастных случаев в детских садах.

2. Как составить договор, который защитит интересы дошкольной организации?

3. Как правильно провести мастер-класс

4. Организуйте тематические выставки. Подобные мероприятия развивают творческие способности дошкольников.

5. Что будет за подделку подписи родителей на информированном согласии?

6. Как деликатно рассказать родителям о трудностях, которые испытывает их сын или дочь?



Вебинары и конференции


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Участвовать

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Электронная система

Справочная система «Образование»

Вебинары





© МЦФЭР, 2016. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-50243 от 20 июля 2012 года.
Ознакомьтесь с соглашением об использовании.
Resobr.ru: сайт для специалистов и руководителей сферы дошкольного образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Материал только для зарегистрированных пользователей

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к профессиональным материалам и полезным сервисам;
  • статьи и готовые рекомендации по главным вопросам управления образованием;
  • шпаргалки для безошибочной работы;
  • вебинары и презентации от лучших экспертов.

А еще в подарок за регистрацию Вы получите видеолекцию «ФГОС ДО: стандарт условий и стандарт поддержки разнообразия детства».

Лектор: Волосовец Т.В., директор Института изучения детства, семьи и воспитания Российской академии образования.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль